Datos Generales
Instancia Gubernamental
Tipo de servidor publico
No titular
Tipo de responsable del gasto
Comisión costeada por el sujeto obligado
Ejercicio
2026
Periodo que se reporta
julio
Tipo de viaje
Local
Datos de la comisión
País de origen
México
Estado de origen
Quintana Roo
Ciudad de origen
Chetumal
Municipio de origen
Othón P. Blanco
País de destino
México
Estado de destino
Ciudad de destino
PLAYA DEL CARMEN, Q. ROO
Motivo del encargo o comisión
SUPERVISIÓN DE PLAN DE MEJORA CONTINUA EN EL PLANTEL PLAYA DEL CARMEN 1.
Fecha de salida
Fecha de regreso
Datos de la partida
Importe ejercido por partida de viáticos
821.17
Recurso económico
Estatal
Importe total erogado con motivo del encargo o comisión
821.17
Importe total no erogado
0.00
Reportes
Actividades realizadas
SE REALIZÓ LA SUPERVISIÓN DEL PLAN DE MEJORA CONTINUA EN EL PLANTEL PLAYA DEL CARMEN 1, CON EL PROPÓSITO DE VERIFICAR EL AVANCE DE LAS ACCIONES ESTABLECIDAS EN DICHO INSTRUMENTO DE PLANEACIÓN, EVALUAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS METAS INSTITUCIONALES Y FORTALECER LOS PROCESOS ACADÉMICOS, ADMINISTRATIVOS Y DE GESTIÓN ESCOLAR. DURANTE LA VISITA SE LLEVÓ A CABO UNA REUNIÓN DE TRABAJO CON EL EQUIPO DIRECTIVO Y LOS RESPONSABLES DE LAS DIFERENTES ÁREAS, EN LA QUE SE REVISARON LOS INDICADORES DE DESEMPEÑO, LAS EVIDENCIAS DOCUMENTALES Y EL GRADO DE CUMPLIMIENTO DE LAS ACTIVIDADES PROGRAMADAS. SE ANALIZARON LAS ESTRATEGIAS IMPLEMENTADAS PARA ELEVAR EL RENDIMIENTO ACADÉMICO, DISMINUIR EL REZAGO ESCOLAR, FORTALECER LA PERMANENCIA ESTUDIANTIL Y MEJORAR LOS PROCESOS DE ENSEÑANZA-APRENDIZAJE, ADEMÁS DE IDENTIFICAR ÁREAS DE OPORTUNIDAD PARA OPTIMIZAR LA GESTIÓN INSTITUCIONAL Y GARANTIZAR EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS ESTABLECIDOS EN EL PLAN DE MEJORA CONTINUA.
Resultados obtenidos
SE CONSTATÓ QUE EL PLANTEL PLAYA DEL CARMEN 1 PRESENTA AVANCES SIGNIFICATIVOS EN LA IMPLEMENTACIÓN DE LAS ACCIONES CONTEMPLADAS EN SU PLAN DE MEJORA CONTINUA, OBSERVÁNDOSE UN ADECUADO SEGUIMIENTO A LOS COMPROMISOS ESTABLECIDOS Y UNA PARTICIPACIÓN ACTIVA DEL PERSONAL DIRECTIVO, DOCENTE Y ADMINISTRATIVO. SE IDENTIFICARON OPORTUNIDADES PARA FORTALECER ALGUNOS PROCESOS MEDIANTE LA ACTUALIZACIÓN DE ESTRATEGIAS, LA OPTIMIZACIÓN DEL SEGUIMIENTO A LAS METAS Y LA CONSOLIDACIÓN DE MECANISMOS DE EVALUACIÓN PERMANENTE. SE VERIFICÓ LA EXISTENCIA DE EVIDENCIAS QUE RESPALDAN LAS ACTIVIDADES DESARROLLADAS, ASÍ COMO EL CUMPLIMIENTO DE DIVERSOS INDICADORES RELACIONADOS CON EL FORTALECIMIENTO ACADÉMICO, LA ORGANIZACIÓN INSTITUCIONAL Y LA MEJORA CONTINUA DEL PLANTEL.
Contribuciones
LA SUPERVISIÓN PERMITIÓ PROPORCIONAR ORIENTACIÓN TÉCNICA Y RECOMENDACIONES PARA OPTIMIZAR LOS PROCESOS DE PLANEACIÓN, SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN, FAVORECIENDO UNA ADMINISTRACIÓN MÁS EFICIENTE DE LOS RECURSOS Y UNA MEJOR ORGANIZACIÓN DE LAS ACTIVIDADES ACADÉMICAS, FORTALECIÓ EL TRABAJO COLABORATIVO ENTRE LAS DISTINTAS ÁREAS DEL PLANTEL, IMPULSÓ LA TOMA DE DECISIONES BASADA EN EVIDENCIAS Y REAFIRMÓ EL COMPROMISO INSTITUCIONAL CON LA EXCELENCIA EDUCATIVA, LA TRANSPARENCIA EN LA GESTIÓN Y EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS ESTRATÉGICOS DEL COLEGIO. LAS ACCIONES REALIZADAS CONTRIBUYEN AL DESARROLLO DEL PLAN DE MEJORA CONTINUA EN NUESTRO COLEGIO.
Conclusiones
EN CONCLUSIÓN, LA SUPERVISIÓN PERMITIÓ VERIFICAR EL AVANCE DE LAS ACCIONES PROGRAMADAS, EVALUAR EL CUMPLIMIENTO DE LOS OBJETIVOS INSTITUCIONALES E IDENTIFICAR ÁREAS DE OPORTUNIDAD PARA FORTALECER EL DESEMPEÑO ACADÉMICO DEL PLANTEL. LOS RESULTADOS OBTENIDOS REFLEJAN EL COMPROMISO DEL PERSONAL CON LA MEJORA CONTINUA, ASÍ COMO LA DISPOSICIÓN PARA IMPLEMENTAR ESTRATEGIAS QUE INCREMENTEN LA CALIDAD DE LOS SERVICIOS EDUCATIVOS Y FORTALEZCAN LA GESTIÓN INSTITUCIONAL. SE CONCLUYE QUE EL SEGUIMIENTO PERMANENTE AL PLAN DE MEJORA CONTINUA CONSTITUYE UNA HERRAMIENTA FUNDAMENTAL PARA ORIENTAR LA TOMA DE DECISIONES, CONSOLIDAR LOS PROCESOS DE EVALUACIÓN, ASEGURAR EL CUMPLIMIENTO DE LAS METAS INSTITUCIONALES Y PROMOVER UNA EDUCACIÓN DE CALIDAD MEDIANTE EL TRABAJO COORDINADO DE MEJORA CONTINUA EN EL PLANTEL.
Adjuntos
Documento del informe de la comisión
Documento a las facturas
Datos de la información
Periodo de actualización
julio - septiembre
Fecha de validación de la información
Área(s) o unidad(es) administrativas que genera(n) o posee(n) la información
DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA, FINANCIERA Y DE ARCHIVOS
Importe total de la comisión
821.17
Nombre completo
RENE GERARDO SUÁREZ YAM
Cargo
JEFE DE OFICINA