Datos Generales
Instancia Gubernamental
Tipo de servidor publico
No titular
Tipo de responsable del gasto
Comisión costeada por el sujeto obligado
Ejercicio
2024
Periodo que se reporta
mayo
Tipo de viaje
Nacional
Número de personas acompañantes
0
Importe ejercido por el total de acompañantes
0.00
Datos de la comisión
País de origen
México
Estado de origen
Quintana Roo
Ciudad de origen
Chetumal
Municipio de origen
Othón P. Blanco
País de destino
México
Estado de destino
Ciudad de destino
Cabo San Lucas
Motivo del encargo o comisión
Impartir capacitaciones de “Liderazgo y Formación de instructores” al personal del Hotel Hard Rock de Cabo San Lucas y “Habilidades Directivas: Liderazgo Efectivo en la Organización” al personal del Hotel Nobu de Cabo San Lucas
Fecha de salida
Fecha de regreso
Datos de la partida
Viáticos ministrados
4885.65
Viáticos comprobados
4666.57
Importe ejercido por partida de viáticos
4666.57
Viáticos en el país
En caso de que se haya seleccionado la partida 3751 VIÁTICOS EN EL PAÍS, proporcione los siguientes datos:
Alimentación
4666.57
Recurso económico
Estatal
Importe total erogado con motivo del encargo o comisión
4666.57
Importe total no erogado
219.08
Reportes
Actividades realizadas
IMPARTIR CAPACITACIONES AL PERSONAL DEL HOTEL HARD ROCK Y EL HOTEL NOBU DE LOS CABOS SAN LUCAS
Resultados obtenidos
SE CAPACITARON EN CURSOS DE LIDERAZGO Y FORMACIÓN DE INSTRUCTORES Y HABILIDADES DIRECTIVAS: LIDERAZGO EFECTIVO EN LA ORGANIZACIÓN, DIVIDIDOS EN 8 GRUPOS.
Contribuciones
SE LES COMPARTIÓ TODO LO RELACIONADO CON EL LIDERAZGO,, CARACTERÍSTICAS DE UN LÍDER, TIPOS DE LIDERAZGO, ASÍ COMO LOS ELEMENTOS PARA CONVERTIRSE EN UN CAPACITADOR CERTIFICADO PARA QUE ELABOREN E IMPARTAN CURSOS DE CAPACITACIÓN EXITOSOS.
Conclusiones
LOS RESULTADOS DE APRENDIZAJE FUERON MUY SATISFACTORIOS, LOS OBJETIVOS TANTO PARTICULARES Y GENERAL FUERON ALCANZADOS CON ALTO DESEMPEÑO, LOS PARTICIPANTES LOGRARON UN APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO DE TODOS LOS TEMAS IMPARTIDOS, LA APLICACIÓN DURANTE EL CURSO DE LO APRENDIDO FUE LA CONCLUSIÓN QUE LOS CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES VISTOS FUERON LOS ADECUADOS Y QUE ELLOS APRENDIERAN HACER MÁS PRODUCTIVO A SU EQUIPO DE TRABAJO, IGUAL MOTIVADO Y ALENTARLOS A CRECER DENTRO DE LA COMPAÑÍA, ASÍ COMO ELABORAR PROGRAMAS DE CAPACITACIÓN FORMATIVOS PARA UN MEJOR ENTRENAMIENTO DE LOS COLABORADORES ES NECESARIO UN SEGUIMIENTO A LA CAPACITACIÓN DEL PERSONAL PARA ALINEARLOS AL ESTÁNDAR DE COMPETENCIA Y LOGRAR QUE LOS HOTELES HARD ROCK Y NOBU CUENTEN CON INSTRUCTORES CERTIFICADOS A NIVEL NACIONAL.
Adjuntos
Documento del informe de la comisión
Datos de la información
Periodo de actualización
abril - junio
Fecha de validación de la información
Área(s) o unidad(es) administrativas que genera(n) o posee(n) la información
Dirección de Administración
Importe total de la comisión
4885.65
Nombre completo
Pedro Manuel de Atocha León Esquivel
Cargo
Jefe del Departamento de Servicios Escolares