Datos Generales
Instancia Gubernamental
Tipo de servidor publico
Titular
Tipo de responsable del gasto
Comisión costeada por el sujeto obligado
Ejercicio
2018
Periodo que se reporta
agosto
Tipo de viaje
Nacional
Número de personas acompañantes
0
Importe ejercido por el total de acompañantes
0.00
Datos de la comisión
País de origen
México
Estado de origen
Quintana Roo
Ciudad de origen
Cancún
Municipio de origen
Benito Juárez
País de destino
México
Estado de destino
Ciudad de destino
Tolcayuca
Motivo del encargo o comisión
Reuniones programadas en la CGUTyP / Reunión de Trabajo Modelo BIS y Proyecto de Sustentabilidad.
Fecha de salida
Fecha de regreso
Datos de la partida
Importe ejercido por partida de pasaje terrestre
225.00
Importe ejercido por partida de pasaje aéreo
6312.01
Gasto total en pasaje (aéreo + terrestre)
6537.01
Viáticos comprobados
6250.00
Importe ejercido por partida de viáticos
12787.01
Pasaje terrestre nacional
En caso de que se haya seleccionado la partida 3721 PASAJES TERRESTRES NACIONALES, favor de proporcionar los siguientes datos:
Pasajes terrestres nacionales
Tipo de pasaje
Autobús
Costo
$225.00
Recurso económico
Federal
Importe total erogado con motivo del encargo o comisión
12787.01
Importe total no erogado
0.00
Reportes
Actividades realizadas
Proposito. Lograr la ministración de recursos obtenidos por medio del FAM y del PFCE 2018/ Oficio de autorización del incremento salarial. / Actualización de los proyectos que se deben implementar en el modelo BIS.
Reunión con el Mtro. Francisco Cuauhtémoc Santiago Jaime, Coordinador de Planeación y Gestión Administrativa de la Coordinación General de Universidades Tecnológicas y Politécnicas (CGUTyP), para contar con el oficio del incremento salarial.
Reunión con Mtro. José Manuel Carreón Centeno, Director de Planeación, Evaluación e Informática de la CGUTyP, la revisión de los proyectos PFCE 2018 y FAM 2018.
Reunión de trabajado en la Universidad Politécnica Metropolitana de hidalgo, para la implementación correcta de la modalidad BIS y la implementación del nuevo programa de sustentabilidad, el cual tiene los siguientes ejes:
Eje estratégico 1. Educación y capacitación para el desarrollo sostenible.
Eje estratégico 2. Gestión ambiental institucional.
Eje estratégico 3. Contingencias ambientales y gestión de la seguridad y salud.
Eje estratégico 4. Consumo sostenible y buenas prácticas ambientales.
Eje estratégico 5. La sostenibilidad en la investigación y en la formación profesional y de posgrado.
Eje estratégico 6. Universidad-Comunidad: desarrollo socioeconómico y cultura, igualdad de género, pueblos indígenas y cambio climático.
Reunión con el Mtro. Francisco Cuauhtémoc Santiago Jaime, Coordinador de Planeación y Gestión Administrativa de la Coordinación General de Universidades Tecnológicas y Politécnicas (CGUTyP), para contar con el oficio del incremento salarial.
Reunión con Mtro. José Manuel Carreón Centeno, Director de Planeación, Evaluación e Informática de la CGUTyP, la revisión de los proyectos PFCE 2018 y FAM 2018.
Reunión de trabajado en la Universidad Politécnica Metropolitana de hidalgo, para la implementación correcta de la modalidad BIS y la implementación del nuevo programa de sustentabilidad, el cual tiene los siguientes ejes:
Eje estratégico 1. Educación y capacitación para el desarrollo sostenible.
Eje estratégico 2. Gestión ambiental institucional.
Eje estratégico 3. Contingencias ambientales y gestión de la seguridad y salud.
Eje estratégico 4. Consumo sostenible y buenas prácticas ambientales.
Eje estratégico 5. La sostenibilidad en la investigación y en la formación profesional y de posgrado.
Eje estratégico 6. Universidad-Comunidad: desarrollo socioeconómico y cultura, igualdad de género, pueblos indígenas y cambio climático.
Resultados obtenidos
Retroalimentación de los avances del PFCE 2018 y FAM 2018
Estrategias para eficientizar la implementación del modelo BIS.
Estrategias para eficientizar la implementación del modelo BIS.
Contribuciones
Aseguramiento de recursos PFCE 2018 y FAM 2018.
Gestiones para incremento salarial 2018.
Gestiones para incremento salarial 2018.
Conclusiones
Ruta para aplicación de recursos FAM 2018.
Ruta para la implementación del Marco de sostenibilidad 2018-2030.
Ruta para la implementación del Marco de sostenibilidad 2018-2030.
Adjuntos
Documento del informe de la comisión
Documento a las facturas
Datos de la información
Periodo de actualización
julio - septiembre
Fecha de validación de la información
Área(s) o unidad(es) administrativas que genera(n) o posee(n) la información
Rectoría
Importe total de la comisión
12787.00